法律顾问
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律师解读经济补偿常见说的N、N+1、2N
法律顾问在劳动合同终止的时候,会涉及到经济补偿金或者赔偿的问题。那么我们经常遇到的N、N+1、2N具体指的是什么呢?“N”、“N+1”和“2N”是指在解除或终止劳动合同时,用人单位根据法律规定向劳动者支付的经
2024-03-15 【法律顾问】
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律师解析新《公司法》:注册资本从认缴制到5年实缴变化的原因
法律顾问新《公司法》的5年实缴规则是对原有认缴登记制度的重要调整,这一变化旨在解决认缴制度下可能出现的一系列问题,如资本虚化、债权人利益受损等,同时也反映了中国法律对市场经济环境适应性的不断优化和调整。一、股
2024-03-18 【法律顾问】
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律师解析新《公司法:公司治理结构变化的原因
法律顾问监事会的调整:变化:新修订的《公司法》允许有限责任公司选择不设立监事会、监事,而是由董事会中的审计委员会行使监事会的职权。对于规模较小或股东人数较少的股份有限公司,可以不设监事会,设一名监事。原因:这
2024-03-19 【法律顾问】
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不定时工作制的员工可以主张加班费吗
法律顾问我国目前工时制度主要有三种,即标准工时制、综合计算工时制和不定时工时制。不定时工作制是相对标准工时工作制而言的一种特殊的工时制度,它是指因工作性质、特点或工作职责的限制,无法按标准工作时间衡量或是需要
2024-03-12 【法律顾问】
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职员旷工单位能解除劳动合同吗?
法律顾问根据《劳动合同法》第三十九条的规定,用人单位可以解除劳动合同的情形包括:在试用期间被证明不符合录用条件、严重违反用人单位的规章制度、严重失职、营私舞弊给用人单位造成重大损害、劳动者同时与其他用人单位建
2024-03-08 【法律顾问】
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聘书能否视为劳动合同
法律顾问劳动合同是用人单位与劳动者之间确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。法律规定建立劳动关系应签订书面劳动合同,以更好地保护当事人的合法权益,为劳动者维权提供便利,以实现劳动用工关系的规范有序、和谐稳定。
2024-03-04 【法律顾问】
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认缴制下未届缴资期限股权转让的若干思考
法律顾问公司注册资本认缴制下,公司将股东认缴的出资总额登记为公司的注册资本,公司由此得以登记成立,股东依据其认缴出资取得相应股权并按期足额缴纳公司章程规定的其认缴的出资额。在未届缴资期限的情况下,股东是否可以
2024-02-18 【法律顾问】
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子公司破产后,母公司是否要承担债务
法律顾问子公司与母公司的关系是附属关系。母公司对子公司有不同程度的控制权,两者之间的关系基于股份的占有或控制协议而产生。子公司破产后,母公司是否要承担债务呢?公司法人人格须独立于股东而存在。公司享有独立的财产
2024-01-29 【法律顾问】
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员工给公司造成经济损失怎么赔偿
法律顾问在工作中,员工可能会因为各种原因给公司带来经济损失。当员工的行为导致公司遭受经济损失时,责任的归属和赔偿的问题往往会引发困惑和争议。那么,员工是否需要为其给公司造成的经济损失进行赔偿呢?首先,员工在与
2024-01-26 【法律顾问】
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计件工资加班没有加班费合法吗
法律顾问计件工资是根据劳动者完成的劳动数量和按事先规定的计件单价计算和支付工资。很多人认为计件工资制是劳动者根据自己的工作量实行多劳多得,不存在加班费。那么实行计件工资没有加班费到底合不合法?根据原劳动部发布
2023-12-18 【法律顾问】
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