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• 应收账款债权人与债务人通谋虚伪表示不得对抗保理人

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  裁判要旨　　应收账款债务人向保理人确认应收账款后，保理人信赖该应收账款真实存在，与债权人签订保理合同的，如无证据证明保理人明知存在虚构应收账款情形，应收账款债务人不得以应收账款不存在为由对抗保理人。　

  2023-08-06 【法学园地】

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• 高院裁定：包工头聘用的工人受伤是否构成工伤？责任由谁承担？

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  裁判要旨：用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或者自然人（俗称“包工头”），该组织或者自然人（“包工头”）聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任的

  2023-07-07 【法学园地】

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• 公安部发布：公安机关信访新规，2023年7月1日起实施！

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  公通字〔2023〕9号公安部关于印发《公安机关信访工作规定》的通知 各省、自治区、直辖市公安厅、局，新疆生产建设兵团公安局：《公安机关信访工作规定》已经部党委会审议通过，现印发给你们，请结合实际，认真

  2023-06-15 【法学园地】

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• 当劳动合同期满，员工不同意离职，公司该如何操作？

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  劳动合同期满，双方当事人协商一致，可以续订劳动合同。如果员工不同意离职，公司应当与员工进行沟通，了解其不同意离职的原因，并依据实际情况进行处理。如果公司决定不再与员工续订劳动合同，应当依据相关法律规定

  2023-06-19 【法学园地】

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• 员工发生工伤后，用人单位要做哪些事？

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  乐清律师提示：员工发生工伤后，用人单位应该及时救治受伤员工，报告工伤事故，进行工伤认定，支付工伤保险待遇，并加强安全生产管理。这些措施有助于保障受伤员工的权益，同时也保障用人单位的利益。

  2023-06-20 【法学园地】

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• 本月工资在下个月月底发合法吗？

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  我经常遇到职工询问工资发放时间的问题。最近，一个常见的问题是：本月工资在下个月月底发是否合法？本文将从法律角度出发，分析这个问题，并为职工提供一些实用的建议。一、工资发放周期根据《中华人民共和国劳动法

  2023-06-21 【法学园地】

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• 浅析居间介绍买卖毒品行为的认定与处罚

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  贩卖毒品行为在毒品流通中起着重要作用，因此，应严厉打击。而居间介绍买卖毒品行为，对毒品交易起着推波助澜的作用，潜藏着巨大社会危害，也应当以刑事处罚重拳予以遏制。目前我国法律、司法解释对于居间介绍买卖毒

  2023-06-25 【法学园地】

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• 托人违规办事没办成起诉退钱，法院怎么判

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  一审诉讼请求甲向一审法院起诉请求:要求被告乙女返还人民币93000元,被告乙男承担连带返还责任,并承担本案诉讼费用。一审查明事实被告乙女、乙男原系夫妻关系,二人于2017年8月22日登记离婚。被告

  2023-06-26 【法学园地】

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• 请求确认存在劳动关系案件的管辖确定与处理

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  【案情】　　王某诉称，其于2022年3月10日入职上海某公司，从事装卸工作，约定工资标准为每小时20元，接受指纹打卡考勤考核，每月工资通过该公司实际负责人的配偶陈某个人账户支付，日常工作也由陈某安排管

  2023-07-04 【法学园地】

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• 受贿和行贿量刑拟调整

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  我国拟修改刑法：加大力度惩治行贿犯罪，调整起刑点和刑罚档次刑法修正案（十二）草案提请7月25日上午召开的全国人大常委会会议审议，草案加大了对行贿犯罪的惩治力度。草案修改完善刑法第三百九十条行贿罪的处罚

  2023-07-26 【法学园地】

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